Maaş şeffaflığına yönelik küresel bir araştırma, şirketlerin büyük çoğunluğunun maaş bilgilerini gizlediğini gösteriyor. kurumların yüzde 61’i kurum içinde maaş aralıkları kullanıyor ancak bu bilgileri çalışanlarla paylaşmıyor. Bu durum, iş yerinde eşitlik ve güveni zedeliyor, çalışanların kariyer gelişimini olumsuz etkiliyor.
Şirketlerin ‘gizli ücret’ düzeni
Daha fazla TürkiyeTürkiye kategorisinden daha fazla yazı »
- Yunanistan, tepki çeken ‘C-130’ paylaşımını silip taziye mesajı yayımladı
- ATP Finalleri’nde Alcaraz, Musetti’yi yenerek 3’te 3 yaptı
- Şehit pilot Hasan Bahar’la ilgili acı bir detay ortaya çıktı
- TOKİ KONUT KURASI NE ZAMAN ÇEKİLECEK? 500 bin TOKİ konutları ne zaman teslim edilecek?
- Özel’in gizli tanık iddiasını savcılık yalanladı